Qui, noi - Aung Crown, produttore di abbigliamento personalizzato dal 1998 – presenterà i 10 migliori marchi di abbigliamento casual in Cina lanciati da Maigoo. Tutti i dati sono stati raccolti e analizzati dal dipartimento di ricerca tecnica della classifica CN10 e dal dipartimento di ricerca dei dati del marchio CNP. Ecco le 10 migliori marche di abbigliamento casual: Uniqlo, Peacebird, Semir, HLA, EIFINI, Mark Fairwhale, GAP, ONLY, Vero Moda e GXG.  

1. UNIQLO

Organizzazione madre: Vendita al dettaglio veloce

Fondata: 2 settembre 1974, Ube, Yamaguchi, Giappone

Fondatore: Tadashi Yanai

Sede centrale: Yamaguchi, Yamaguchi, Giappone

AMMINISTRATORE DELEGATO: Tadashi Yanai (novembre 2005-)

Numero di dipendenti: Oltre 30.000 dipendenti

Sito web: https://www.uniqlo.com/us/en/

UNIQLO è il marchio principale del Fast Retailing, che ha insistito sull'offerta di prodotti moderni, semplici, naturali, di alta qualità e facilmente abbinabili. La teoria "alla moda ma versatile" che sostiene è diventata famosa in tutto il mondo. Il nome completo di UNIQLO è Unique Clothing Warehouse e il suo significato più profondo, un magazzino che abbandona le decorazioni superflue, è quello di adottare un metodo di acquisto autonomo per offrire ai consumatori prezzi ragionevoli e affidabili.

Fast Retailing è stata fondata nel 1963 ed era un negozio che vendeva abiti. Masayoshi Yanai, attuale presidente e direttore generale di Fast Retailing, si è laureato in economia all'Università di Waseda nei primi anni di vita ed è entrato in azienda nell'agosto 1972. Nel settembre 1984 è diventato presidente e direttore generale dell'azienda. Nel 1982, Masayoshi Yanai divenne amministratore delegato di Fast Retailing e, durante la sua indagine in loco, fu ispirato dalla vendita del Warehouse americano nel campus. Dopo il suo ritorno in Giappone, propose che i negozi di abbigliamento potessero provare a fare auto-acquisti in un magazzino per vendere capi di abbigliamento e portare le vendite di abbigliamento in stile ipermercato attraverso strategie merceologiche uniche, un sistema di approvvigionamento e di vendita per gestire i negozi a basso costo.

La boutique UNIQLO è stata aperta a Hiroshima, in Giappone, nel giugno 1984. A quel tempo l'economia giapponese era in un periodo di depressione e la strategia di vendita di UNIQLO consisteva nell'offrire a tutti i consumatori abbigliamento casual ed elegante a prezzi bassi. Per raccogliere i consumatori all'inizio, UNIQLO offriva una colazione gratuita - latte e pane - ai consumatori che venivano a fare shopping, attirando così un gran numero di consumatori. In quel periodo, molte persone si riunivano in fila da UNIQLO per ottenere la colazione gratuita ed entrare nel negozio per fare acquisti.

Nel 1991, Fast Retailing ha avviato rapidamente la sua attività di catena e ha proposto di creare 1.000 boutique per realizzare la catena UNIQLO. American Limited e GAP, con caratteristiche nazionali, divennero l'esempio da cui UNIQLO prese spunto. Nel 1994, UNIQLO è stata quotata alla Borsa di Hiroshima e successivamente alla Borsa di Tokyo. Nel 1998, UNIQLO ha aperto una boutique a Harajuku e ha promosso con successo la vendita di maglioni di lana. In seguito, UNIQLO ha iniziato l'era dell'abbigliamento casual, rivolgendosi direttamente ai consumatori. L'era dell'abbigliamento casual direttamente rivolto ai consumatori, ovvero la modifica dei processi aziendali, tra cui strategie, produzioni, popolazioni e vendite, per costruire un modello aziendale che si rivolge ai consumatori. La chiave di quest'epoca è stata la realizzazione di prodotti in larga scala in base alle esigenze dei consumatori. Questo è il modo di sviluppo di UNIQLO.

2. PACE

Fondata: 1996

Fondatore: Zhang Jiangping

Sede centrale: Ningbo, Zhejiang, Cina

AMMINISTRATORE DELEGATO: Zhang Jiangping

Sito web: https://shop.peacebird.com/

PEACEBIRD è un marchio fondato nel 1996 e quotato alla Borsa di Shanghai nel 2017. La sua missione è quella di permettere a tutti di godere del divertimento della moda.

Nel 1996, Zhang Jiangping ha guidato i suoi partner commerciali nella creazione del marchio PEACEBIRD, basato sulla colomba, simbolo di amore e pace. PEACEBIRD porta avanti la sua strategia di "marchio a scala", in cui ogni sottomarca integra i punti di forza dell'altro attraverso interpretazioni stilistiche diverse. Allo stesso tempo, ha aumentato la sua presenza nella moda e nello sport e ha sfruttato i nuovi elementi della "tendenza nazionale" attraverso il co-branding e la collaborazione con designer all'avanguardia, dando così a PEACEBIRD una connotazione culturale più profonda. I nuovi elementi della "tendenza nazionale" vengono esplorati attraverso il co-branding e la collaborazione con designer all'avanguardia, che conferiscono a Pacific Bird una connotazione culturale più profonda.

PEACEBIRD si concentra sulla moda e presta grande attenzione allo sviluppo e alla ricerca dei prodotti principali. Sin dalla sua fondazione, PEACEBIRD ha contribuito alla creazione di un team di autoprogettazione e di ricerca. Oggi PEACEBIRD dispone di un team di ricerca di alta qualità con una visione internazionale e di oltre 500 dipendenti. Questo team insiste nel considerare i consumatori come il centro e gli stili del marchio come la propulsione, fondendo continuamente elementi di moda nella creazione della produzione per lanciare più di 10.000 nuovi prodotti sul mercato. Lanciare frequentemente e sorprendere i propri consumatori.

PEACEBIRD mira a diventare un'azienda tecnologica nel settore della moda, concentrandosi sulla moda, guidata dai dati e stratificando la "vendita al dettaglio su Internet" come suo fulcro. PEACEBIRD insiste inoltre sul continuo miglioramento di sé e sul duro lavoro per raggiungere la sua grande visione di diventare una società di vendita al dettaglio di marchi di moda eccellenti e completi.

PEACEBIRD utilizza come stile "Moda, galleggiamento, Asia". Presenta il suo fascino unico attraverso l'eccellente teoria del design, lo stile del design di moda, l'acuto senso della moda e l'approvazione da parte di top model internazionali. I suoi prodotti sono pieni di moda, di vitalità e di stili asiatici, preferiti dalle persone di città che cercano continuamente nuovi look.

"Vivere la mia vita al massimo" è il valore fondamentale di PEACEBIRD, che ha contribuito a fornire prodotti di qualità, convenienti, ricchi e vari, in grado di offrire più scelte ai consumatori. Lasciare che ogni consumatore si goda il divertimento della moda.

3. Semir

Fondata: 18 dicembre 1996

Fondatore: Qiu Guanghe

Sede centrale: Wenzhou, Cina

AMMINISTRATORE DELEGATO: Qiu Guanghe

Sito web: https://semirshop.com/

Semir è stata fondata nel 1996 da Qiu Guanghe, che oggi è il CEO di Semir. Semir si è posizionato come marchio di lifestyle per il grande pubblico, offrendo prodotti e servizi di qualità, belli e convenienti per studenti o giovani lavoratori tra i 18 e i 35 anni.

Semir è in grado di trovare e creare prodotti testurizzati per la vita quotidiana, per fornire prodotti e servizi unici e diversi, in grado di soddisfare le esigenze di persone di età e classi diverse. Le persone possono facilmente ottenere un pezzo strutturato da Semir. Inoltre, Semir crede che una vita strutturata non possa essere raggiunta e dipenda dalla vita quotidiana.

Sin dalla sua fondazione, Semir ha adottato un modello di gestione virtualizzata per innovare continuamente le sue pratiche. Ha esternalizzato la produzione di abbigliamento e si è concentrata sul design dei prodotti, sulla diffusione del marchio, sulla gestione delle catene di fornitori e sull'espansione dei canali. Negli ultimi 20 anni di sviluppo, Semir ha operato all'insegna dell'integrazione e dell'innovazione per uno sviluppo win-win, svolgendo i 4 ruoli di pianificatore di canali, integratore di risorse, gestore del marchio e operatore umanitario. Semir si basa sull'industria dell'abbigliamento, sul mercato nazionale, sulla costruzione del marchio, sulle scienze umane per guidare la visione internazionale dell'integrazione delle risorse vantaggiose globali, per concentrarsi sulla mentalità e sullo spirito di perseveranza per fare l'industria, sulla socializzazione della produzione su larga scala, sulla divisione specializzata del lavoro e sul coordinamento della strada.

4. Casa Heilan o HLA

Fondata: 2002

Fondatore: Zhou Jianping

Sede centrale: Jiangyin, provincia di Jiangsu, Cina

AMMINISTRATORE DELEGATO: Zhou Jianping

Cinese: 海澜之家

PinYin: Hǎilán zhī Jiā

Sito web: http://www.hla.com.cn/

Heilan Home o HLA è un marchio nazionale di abbigliamento che crea capi di qualità a prezzi accessibili per le persone. Dopo 20 anni di sviluppo, HLA è diventato un marchio di fama nazionale in Cina, con oltre 5.000 negozi e più di 100 milioni di membri. Da armadio per uomini a marchio nazionale, HLA ha insistito per diventare un marchio nazionale responsabile e di accompagnamento, per risuonare empaticamente con i cinesi e crescere insieme.

Fondendo pratica ed estetica, HLA ha integrato comfort e design in ogni prodotto stagionale per tutti. HLA è sempre convinta che un buon abbigliamento sia fondamentale, non solo per dare alle persone un aspetto accogliente e decoroso, ma anche per far sì che ogni cinese creda e affermi il proprio valore unico. Pertanto, aderendo alla filosofia del prodotto "adatto al corpo umano, allo stato umano superiore, adatto alle esigenze umane e in grado di soddisfare i desideri umani", continueremo a migliorare il grado di copertura inclusiva, a iterare il grado di professionalità del design, a seguire i cambiamenti delle esigenze contemporanee e a potenziare il potere dell'intuizione e dell'empatia, per creare capi con vitalità.

Ispirandosi alle tendenze attuali, senza mai limitarsi all'attualità, dalle materie prime ai tessuti, dalla produzione al consumo, HLA spinge la rivoluzione della moda sostenibile. HLA crede che un buon capo d'abbigliamento debba fondersi con la pratica e l'estetica.

5. EIFINI

Fondata: 2001

Fondatore: Hangzhou Yifengge Fashion Co., Ltd.

Sede centrale: Hangzhou, Cina

Cinese: 伊芙丽

PinYin: Yī Fú Lì

Sito web: http://www.eifini.com/

EIFINI è nata nel 2001 e il suo nome deriva dall'abbreviazione delle parole inglesi "Elegant I, Faith I, Natural I". EIFINI assume l'eleganza francese, la fiducia e la natura come valori fondamentali per descrivere i tre ruoli della donna nella vita quotidiana: moglie tenera, donna in carriera affascinante e amica del cuore.

EIFINI - marchio di abbigliamento femminile - si concentra principalmente sui toni di colore naturali: beige grigiastro, giallo terra, rosso arancio, rosso e verde. Nello stesso tono di colore, i colori più chiari o più scuri simboleggiano la natura. EIFINI si concentra anche sui disegni dettagliati e di solito utilizza uno stile semplice per presentare disegni gioiosi e di grande effetto. Utilizzando diversi stili per soddisfare le richieste delle donne in diverse occasioni, presenta la teoria del vestire con gioia, eleganza e moda.

6. MARK FAIRWHALE

Fondata: 2001

Fondatore: Mark Cheung (张肇达)

Sede centrale: Shanghai, Cina

AMMINISTRATORE DELEGATO: Marchio

Cinese: 马克华菲

Sito web: https://www.markfairwhale.com/

MARK FAIRWHALE è stata fondata nel 2001 e negli ultimi 20 anni ha tratto ispirazione dall'antica cultura nazionale e internazionale. Con una prospettiva contemporanea sull'arte della contaminazione e dell'innovazione continua, MARK FAIRWHALE soddisfa le esigenze personalizzate dei trendsetter della moda per mostrare una nuova tendenza nazionale che guidi lo sviluppo dei marchi di tendenza cinesi.

Al giorno d'oggi, i soli marchi di moda o gli spiriti non possono soddisfare la domanda dei consumatori di marchi di moda. I marchi di moda multiculturali devono soddisfare lo sviluppo sociale in una società multiculturale. Per soddisfare la domanda di personalità sempre più diffusa, MARK FAIRWHALE supera gli stili limitati dei marchi di moda generici progettando originalmente con design multiculturali, in grado di soddisfare l'ampia domanda di marchi di moda dei consumatori.

7. Divario

Fondata: 21 agosto 1969,

Fondatore: Doris F. Fisher, Donald Fisher

Sede centrale: San Francisco, CA

AMMINISTRATORE DELEGATO: Richard Dickson (22 agosto 2023-)

Servizio clienti: 1 (800) 427-7895

CFO: Katrina O'Connell

Prezzo delle azioni: GAP (NYSE) $19.49 +0.40 (+2.10%), 22 aprile, ore 16:00 EDT - Disclaimer

Sito web: https://www.gap.com/

The Gap, Inc, comunemente nota come Gap Inc, è una multinazionale americana di vendita al dettaglio di abbigliamento e accessori. Gap è stata fondata nel 1969 da Donald Fisher e Doris F. Fisher e ha sede a San Francisco, in California.

Fondata nel 1969, Gap ha aderito alla riprogettazione di stili americani classici e delicati. Entrato nel mercato cinese nel 2010, Gap ha continuamente insistito sui suoi stili di moda - classici originali e ricchi di creazione per offrire una cultura della moda audace, semplice e reale a più persone.

Il nome cinese di Gap era "盖普" ed è stato rinominato "盖璞" nell'ottobre 2010. Gap Apparel trasmette alle persone un temperamento casual e permette loro di godere della natura e di una vita accogliente.

8. SOLO

Fondata: 1995 

Organizzazione madre: BESTSELLER

Fondatore: Troels Holch Povlsen

Sede centrale: Brande, Danimarca

AMMINISTRATORE DELEGATO: Anders Holch Povlsen (figlio del fondatore)

Sito web: https://www.only.com/

ONLY appartiene a una famosa azienda di moda danese, BESTSELLER, che si occupa di design, ricerca, vendita al dettaglio e branding. BESTSELLER è stata fondata nel 1975 e ONLY è stato creato nel 1995, in Danimarca. Ad oggi, i punti vendita di BESTSELLER hanno raggiunto 46 paesi in tutto il mondo. Dalla sua fondazione, BESTSELLER possiede più di 2.000 concept shop e oltre 6.000 rivenditori di moda di marca. I mercati principali includono Danimarca, Svezia, Germania, Finlandia, Paesi Bassi, Spagna, Francia, Canada e altri Paesi europei e americani. Gli stilisti di BESTSELLER sono presenti in tutta Europa e sono sempre all'avanguardia rispetto alle tendenze della moda mondiale per creare concetti di moda super per i giovani urbani.

ONLY è entrata nel mercato cinese nel 1996 e fino ad oggi ha 1800 negozi in 300 città della Cina. Il 2000 è un anno importante per ONLY. Nel 2000, ONLY ha inizialmente introdotto il concetto di "fast fashion" per assicurarsi di essere sempre all'avanguardia rispetto alle tendenze della moda, e questo concetto ha reso ONLY un leader tra i marchi di moda europei fino ad oggi. Il design europeo con un forte senso del design può permettere alle donne urbane audaci e indipendenti di mostrare se stesse con l'abbigliamento ONLY.

9. VERO MODA

Fondata: 1987 

Organizzazione madre: BESTSELLER

Fondatore: Troels Holch Povlsen

Sede centrale: Brande, Danimarca

AMMINISTRATORE DELEGATO: Anders Holch Povlsen (figlio del fondatore)

Sito web: https://www.veromoda.com/

Anche VERO MODA appartiene a BESTSELLER, fondata nel 1987. Dal 1987, VERO MODA ha contribuito a creare un abbigliamento moderno ed elegante per le donne moderne di tutto il mondo, e i punti vendita VERO MODA hanno raggiunto 45 paesi in tutto il mondo.

VERO MODA ha aperto la sua boutique a Oslo, in Norvegia. Da allora, VERO MODA ha aperto 171 negozi a gestione diretta e 2.052 agenti in Europa e Medio Oriente. VERO MODA è stata introdotta in Cina nel 2001 e ha aperto più di 200 boutique a Pechino, Shanghai e in altre città del Paese.

VERO MODA è stato progettato appositamente per le donne di oltre 25 anni che hanno una grande consapevolezza di sé e della propria indipendenza. L'età non è più un fattore sensibile in VERO MODA, grazie al suo senso unico per la moda femminile. Non importa se le donne sono in ufficio o a un appuntamento informale, sono sempre attraenti e vivaci, accentuando il loro tempo libero, l'eleganza e l'esotismo urbano con l'abbigliamento VERO MORA.

10.  GXG

Fondata: 2007

Genitore azienda: Gruppo Mulsanne

Fondatore: Ningbo Zhongzhe Mulsanne Holding Co., Ltd

Sede centrale: Ningbo, Cina

AMMINISTRATORE DELEGATO: Craig Lemasters

Sito web: https://www.gxggroup.com/

Fondato nel 2007, GXG è cresciuto fino a diventare un gruppo di moda maschile leader in Cina, con una potente presenza online, un'ampia copertura di punti vendita e un marchio altamente riconosciuto. Attualmente, GXG ha un portafoglio di 4 marchi posizionati in modo unico, tra cui GXG, gxg.

GXG, insieme al suo portavoce globale Gong Jun, propone un abbigliamento di alta qualità "giusto per il lavoro". L'obiettivo è quello di consentire agli abitanti delle città di godere di una vita dignitosa, confortevole e alla moda, senza pressioni, concentrandosi sulle scene di pendolarismo urbano e separando lo stile del marchio da uno stile troppo serio e sportivo.